Aviso de cookies

Utilizamos cookies propias y de terceros para mejorar nuestros servicios. Si continúa con la navegación consideramos que acepta las diferentes políticas y términos de este sitio web. Puede consultar el resumen de las políticas en nuestro resumen, o todo los documentos completos en Políticas de cookies, Términos de uso y Política de privacidad haciendo click en cada enlace.

Aceptar

FAQ: Recursos humanos

Creando una requisición de vacaciones
Este manual es para asignar vacaciones o días de descanso a algún empleado de la organización.
Solicitando una requisición de hora extraordinaria
Este manual es para anotar las horas extraordinarias realizadas de un empleado.
Creando una requisición extraordinaria
Este manual es para apoyar al usuario a crear una requisición extraordinaria. Es una petición para todo lo que no entre en las opciones accesibles.
Creando una notificación de riesgo laboral
Este manual es para cuando deseemos avisar o notificar acerca de un problema que pueda poner en riesgo la integridad de alguien de nuestro equipo de trabajo.
Notificar una incidencia laboral
Este manual es para ayudar al usuario a crear una notificación de un incidente laboral que sucede cuando sale del reglamento de la empresa. Es decir, cuando es más como una pelea entre compañeros, o algún problema al que la empresa no pueda abordar de forma sistemática.
Creando una requisición de vacantes
Este manual está hecho para que el usuario pueda subir las vacantes de trabajo que tiene su organización para que se muestre en su sitio web. [salto_linea]
Creando sistemas de capacitación internas
Este manual es para crear un programa de capacitación para los usuarios dentro de su propia organización.
Gestión de riesgos laborales notificados
Ayuda al usuario a ubicar dónde encontrar la las incidencias pendientes de resolver.
Requisiciones de horas extraordinarias
Ayuda al usuario a encontrar dónde generar una solicitud de horas a la empresa.
Creando un registro de Empleados y otros miembros del equipo en Zendha Core
En la gestión eficaz de cualquier empresa, tener un registro detallado de los empleados y miembros del equipo es esencial. Este registro no solo permite un control adecuado sobre los recursos humanos, sino que también facilita la comunicación y la colaboración entre los integrantes de un proyect
Administrando incidencias de calidad
Esto se hace desde los registros de alguna lista.
Tipos de incidencia de calidad
Este manual es para que el usuario pueda crearse diferentes tipos de calidad para sus incidencias.