Este manual es para cuando deseemos avisar o notificar acerca de un problema que pueda poner en riesgo la integridad de alguien de nuestro equipo de trabajo.
1 - Entrando a la interfaz
Vamos a Recursos humanos > Requisiciones de empleados > Notificación de riesgo laboral.
2 - Bloque general
Concepto: Asignamos el asunto de la notificación.
Tipo: Elegimos si se trata de algún problema que pueda poner en riesgo a nuestros empleados.
Relevancia: Elegimos el grado de riesgo.
3 - Bloque Descripción
Descripción: Agregamos una razón por la que existe un problema.
Ambiental, concepto u otro: Adicionamos especificaciones.
4 - Guardar
Ya que lo tengamos damos a guardar y listo.